北京日报客户端 | 记者 张骜 王海欣
在门头沟群山一道狭长的山谷中,“藏”着北京最大的街道,80平方公里的大台街道。这里曾因煤矿而兴,大台、木城涧、千军台三矿养活了大台儿女,最多时,这里的居民超过万人。从上世纪五十年代开始,企业办社会管理模式包揽了水、电、道路等事项,居民们也习惯了有事等矿上管的生活状态。随着2019年北京最后一座煤矿,大台煤矿关停,大台街道7000多居民的公共服务回归地方政府。
从企业管一切转向街道接手,居民们和街道办事处都有点不习惯。居民遇到事还想找“矿上”,公共服务缺失,产业发展滞后也让街道和社区的工作者们面临一连串棘手问题。正如大台街道办事处工委书记冯涛所说的:“很多基础设施问题都是历史遗留的,千头万绪需要找到抓手。”
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就在街道千方百计找抓手之时,一个抓手自己送上门来。
“2019和2020这两年,平均每个月12345市民热线都有两三百个,民有所呼,我有所应,我们决定把‘接诉即办’作为工作突破口。”冯涛说。
想把诉求量降下去,居民幸福感升上来,首先要抓党建引领,九个社区党支部书记都承包了“书记项目”,亲自挂帅,啃下社区内的“硬骨头”。
街道、社区工作者以身作则,发挥党建引领作用。同时,也不忘发动居民参与治理,达到共享共治效果。
大台社区的居民崔永芳是一名党员提案代表,今年以来,她已经提案四五次,说的都是家门口需要解决的小事。
数据显示,提案制推行以来,共收到提案710件,累计解决道路破损、更换路灯、物业管理等方面问题696个,解决率达98%以上。
在党建引领,居民共治的同时,大台街道还建立了一套“全域协同”的机制,以街道工委为统筹协调指挥部,将辖区内矿业、园林等23家社会资源联动起来,补街道治理效能之不足。
几年来,多元共治让大台街道的面貌焕然一新,先后获评北京市2019年-2020年度“接诉即办”改革工作“先进集体”、北京市2021年度接诉即办工作“先进集体”等。2022年8月30日,在全国“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”表彰大会,大台街道办事处获评全国“人民满意的公务员集体”。
看着来之不易的成绩,以冯涛为首的大台人不敢放松。“让老矿区焕发新活力,我们一直在路上。”冯涛说。