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北京日报客户端 | 记者 代丽丽 通讯员 冯洋 杨兰

3月25日，2023年“就业在北京”春风行动暨就业援助月“百姓就业”进社区（通州专场）举行。通州区万达商业管理有限公司、国信证券、首都华融影院、顺开物业、北京瓜兴园农业观光有限公司等52家企业，提供招商专员、理财顾问、大堂经理、管理培训生、餐饮服务员等职位，累计587个就业岗位。招聘活动采取“线上+线下+直播”的全媒体就业服务模式，吸引线上线下7万余求职人员参与。

回归的温暖不只是烟火气，还有市场活力。通州区万达商业管理有限公司人事负责人说，春节假期之后，那个热闹红火的万达又回来了，随着疫情防控政策的调整以及政府利好政策的出台，社会经济加速复苏，万达商管公司以及万达商户的人才需求量很大，“忙不过来”“人手不够”是最近听得最多的反馈。“在通州区人力社保局就业服务部门的指导下，我们细致梳理了一下商户的招工缺口，今天，在家门口举办了这场招聘会，让我们的商户‘足不出户’就能招聘到合适的人才，大家都收获满满。”

通州区人力资源和社会保障局副局长李军告诉记者，本场招聘会是通州区着力解决商务服务类企业“招工难”问题的重要举措，在北京市职介中心的支持下，通州区人社局针对性开启了“市—区—街—商圈”四级联动首次探索。下一步，将集中帮扶有就业意愿的登记失业人员、未就业高校毕业生、进京务工人员等重点就业群体，将就业岗位、职业指导、政策解读送到社区、到户、到人，努力畅通公共就业服务下延基层的“最后一米”。

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