北京日报客户端 | 记者 代丽丽 白继开 通讯员 冯洋 杨兰

【资料图】

2月10日上午，通州区2023年首期现场招聘会在中国北京人力资源产业园（通州园）拉开帷幕。今后， 这种区级日常招聘会将于每周五上午在这里定期举行。

本次招聘会是聚焦通州区商务服务产业用工缺口举办的“进京务工人员专场”，北京二商肉类食品集团有限公司、北京顺开物业管理有限公司等21家企业，提供了普工、物业维修、仓管等480个就业岗位。

因为很久没参加过现场招聘活动了，招聘方和求职者都很期待这种“面对面”的沟通交流方式。会场内熙熙攘攘，人流如织。求职者中既有年轻的大学毕业生，也有资深的中年职场精英，还有不少50多岁的务工人员，甚至有满头白发的老人来给孩子代投简历。

“在通州就业服务微信公众号上看到了今天有招聘会，我就过来看看，过完年了，想看看近期有什么适合我的工作岗位，刚面试了几家，回去我再比较一下。”求职者杨女士说。

北京二商肉类集团有限公司人力资源负责人说：“我们扎根通州、服务通州，也希望全国有志之士能和我们一起关注和助力通州区、副中心的发展，今年第一场招聘会我们第一时间就报名了，现场人不少，已经有几个基本达成意向的人选了。”

“去年我们公司上市了，正在快速发展。今天的招聘会，我们的招聘人数‘无上限’，需要很多很多人。”阳光保险的招聘代表表示。

招聘会还开启了“线上+线下+直播”的全媒体招聘模式，职有“兰”图就业直播间同步开启，帮助求职人员多渠道、多元化、多形式获取招聘信息，另外，活动现场设有精品洽谈室、职业指导室，可以帮助大家更好就业。

通州区人力社保局副局长李军告诉记者，这段时间，通州区人力社保部门进园区、下街乡、到企业，全力做好复工复产工作，聚焦高质量发展中心任务，结合春风行动、毕业生招聘季、金秋招聘月等专项活动，进一步激发人力资源市场活力，高效服务促进就业创业，重点做好“四篇文章”：一是聚人才，聚焦副中心“3+1”主导功能定位和六大重点产业发展，加大高校毕业生招聘、高层次人才引进力度，为北京城市副中心建设和发展提供人才支撑。二是促就业，围绕城乡转移劳动力、登记失业人员、进京务工人员等重点人群，积极采集各类岗位，促进重点就业人群就近就地就业。三是助协同，发挥京津冀协同桥头堡作用，加快推进“通州-北三县”就业一体化进程，通过联合举办招聘会等形式，打造就业服务高质量发展协同示范。四是抓创新，持续做好公共就业服务创新，完善云端品牌服务体系，提升“线上+线下+直播”全媒体招聘模式质效。

通州区2023年首期现场招聘会在中国北京人力资源产业园（通州园）拉开帷幕。今后，区级日常招聘会将于每周五上午在这里定期举行。

本次招聘会是聚焦通州区商务服务产业用工缺口举办的“进京务工人员专场”，北京二商肉类食品集团有限公司、北京顺开物业管理有限公司等21家企业，提供了普工、物业维修、仓管等480个就业岗位。

因为疫情原因，已经很久没参加过现场招聘活动了，招聘方和求职者都很期待这种能够面对面沟通的交流方式。会场内熙熙攘攘，人流如织。求职者中既有年轻的大学毕业生，也有资深的中年职场精英，还有不少五十多岁的务工人员，甚至有满头白发的老人来给孩子代投简历。

“在通州就业服务微信公众号上看到了今天有招聘会，我就过来看看，过完年了，想看看近期有什么适合我的工作岗位，刚面试了几家，回去，我再比较一下。”求职者杨女士说。

北京二商肉类集团有限公司人力资源负责人说：“我们扎根通州、服务通州，也希望全国有志之士能和我们一起关注和助力通州区、副中心的发展，今年第一场招聘会我们第一时间就报名了，现场人不少，已经有几个基本达成意向的人选了。”

“去年我们公司上市了，正在快速发展。今天的招聘会，我们的招聘人数‘无上限’，需要很多很多人。”阳光保险的招聘代表表示。

招聘会还开启了“线上+线下+直播”的全媒体招聘模式，职有“兰”图就业直播间同步开启，帮助求职人员多渠道、多元化、多形式获取招聘信息，另外，活动现场设有精品洽谈室、职业指导室，可以帮助大家更好就业。

通州区人力社保局副局长李军告诉记者，这段时间，通州区人力社保部门进园区，下街乡，到企业，全力做好复工复产工作，聚焦高质量发展中心任务，结合春风行动、毕业生招聘季、金秋招聘月等专项活动，进一步激发人力资源市场活力，高效服务促进就业创业，重点做好“四篇文章”。一是聚人才。聚焦副中心“3+1”主导功能定位和六大重点产业发展，加大高校毕业生招聘、高层次人才引进力度，为北京城市副中心建设和发展提供人才支撑。二是促就业。围绕城乡转移劳动力、登记失业人员、进京务工人员等重点人群，积极采集各类岗位，促进重点就业人群就近就地就业。三是助协同。发挥京津冀协同桥头堡作用，加快推进“通州-北三县”就业一体化进程，通过联合举办招聘会等形式，打造就业服务高质量发展协同示范。四是抓创新。持续做好公共就业服务创新，完善云端品牌服务体系，提升“线上+线下+直播”全媒体招聘模式质效。

关键词： 就业服务 人力资源 人力资源市场